Panorama

90 Führungskräfte beraten in Oldenburg über neue Führungsmodelle

Beim Oldenburger Fachkräfte-Forum ging es um Selbstorganisation, Vertrauen und klare Entscheidungen in einer Arbeitswelt im Wandel.

10. September 2026, 08:15 Uhr 1 Min. Lesezeit 2 Aufrufe KI-generiert nicht redaktionell geprüft

Rund 90 Führungskräfte und Personalverantwortliche haben beim 12. Oldenburger Fachkräfte-Forum über Anforderungen an zeitgemäße Führung beraten. Im Technologie- und Gründungszentrum Oldenburg standen am Mittwoch, 9. September, Fachkräftemangel, Veränderungsprozesse und die Bindung von Beschäftigten im Mittelpunkt.

Oberbürgermeister Jürgen Krogmann eröffnete die Veranstaltung. Er verwies darauf, dass der Führungsstil für Unternehmen im Wettbewerb um qualifizierte Arbeitskräfte an Bedeutung gewinne. Veranstaltet wurde das Forum von der Fachkräfte-Initiative Oldenburg unter Leitung der städtischen Wirtschaftsförderung.

Vertrauen statt Mikromanagement

Den Impulsvortrag hielt Michael Weigel-Jech, Geschäftsführer der SmarAct GmbH. Er erläuterte, wie sich Zusammenarbeit und Führung mit dem Wachstum eines Unternehmens verändern können. Selbstorganisation bedeute dabei nicht, auf Führung zu verzichten. Führungskräfte müssten Ziele und Rahmenbedingungen vorgeben sowie Beschäftigten ermöglichen, Verantwortung zu übernehmen.

Nach Darstellung der Veranstalter gewinnen Transparenz, Austausch und Vertrauen gegenüber enger Kontrolle und Mikromanagement an Gewicht. Zugleich bleibe es Aufgabe von Führungskräften, Orientierung zu geben und Entscheidungen zu treffen.

Diskussion in kleinen Gruppen

In einer Gesprächsrunde diskutierten Vertreterinnen und Vertreter aus Personalmanagement und Unternehmen über psychologische Sicherheit, Fehlerkultur, Selbstführung und die Übertragung von Verantwortung. Beteiligt waren Ilona Kühling von Müller-Technik, Birgit Novy vom Bundesverband der Personalmanager*innen, Manuel Schicke von der LzO sowie Weigel-Jech.

In anschließenden Kleingruppen vertieften die Teilnehmenden Fragen zu Veränderung, Orientierung und Selbstorganisation. Auch Themen aus dem Kreis der Anwesenden konnten eingebracht werden. Zum Netzwerk der Fachkräfte-Initiative gehören unter anderem Arbeitgeberverband, Arbeitsagentur, Handwerkskammer und Industrie- und Handelskammer Oldenburg.

Orte

Oldenburg

Originalquelle

Stadt Oldenburg

Teilen

Kommentare

Ihre Meinung zu diesem Artikel. Beiträge erscheinen sofort; die Redaktion liest mit und entfernt, was gegen Recht oder Anstand verstößt.

Den ersten Kommentar schreiben

Mit dem Absenden werden Name, Kommentar und Zeitpunkt öffentlich angezeigt. E-Mail-Adresse und IP-Adresse bleiben intern; die IP-Adresse wird nach 30 Tagen gelöscht.

Verwandte Artikel